人员设置 - 公司设总裁1人，由董事会聘任或解聘[4] - 设常务副总裁、副总裁若干，由总裁提请董事会任免[10] - 设财务总监1名，由总裁提名董事会聘任[10] 会议安排 - 总裁办公会至少每月召开一次，在公司住所地[15] - 三种情形总裁应5个工作日内召开临时会[15] 决策规定 - 总裁决策特定事项、拟定涉员工利益问题有相应要求[8][17] 细则管理 - 《细则》由董事会制定、修改、解释，审议通过后生效[19]