选聘要求 - 选聘会计师事务所需确保过程和结果公正，遵循相关法规和公司章程[2] - 受聘会计师事务所需具备独立法人资格、执业资格等多项条件[7] 职责分工 - 董事会审计委员会和财务部门分别承担选聘会计师事务所的不同职责[4] - 公司董事会应监督选聘会计师事务所的多项内容，包括法规执行、费用使用等[17] - 公司董事会审计委员会监督选聘会计师事务所的相关内容[18] 选聘方式 - 采用公开选聘方式应通过官网发布包含评价要素等内容的选聘文件[9] 评价要素 - 选聘会计师事务所评价要素中质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[11] 人员限制 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担公司审计业务满5年后连续5年不得参与[13] 信息披露 - 公司应在年度报告中披露会计师事务所、审计费用等信息[14] - 审计费用较上一年度下降20%以上（含20%）需说明金额、定价原则等[14] 更换解聘 - 公司更换会计师事务所应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[15] - 公司解聘或不再续聘会计师事务所需提前15天通知[15] 违规处理 - 违反选聘规定造成严重后果，可责令解聘事务所，责任人担责[18] - 会计师事务所存在特定严重行为，公司不再选聘其审计[18] - 注册会计师违规出不实报告，由审计委员会通报处罚[18] 资料保存 - 公司和事务所应妥善保存选聘等文件资料，期限至少10年[19] 制度说明 - 制度未尽事宜依国家法规和公司章程执行[21] - 制度由公司董事会负责解释[21] - 制度自董事会审议通过之日起实施，修订亦同[21] - 制度发布时间为2025年10月30日[22]