人员设置 - 公司依法设总经理一名，副总经理若干名，财务总监一名[2] - 兼任高管的董事及职工代表董事不超董事总数二分之一[7] 任期与报告 - 总经理每届任期三年，可连聘连任[8] - 总经理定期报告每年两次，分别在半年、年度结束后递交[21] - 总经理遇重要临时事项两个工作日内向董事会报告[21] 会议相关 - 总经理办公会议纪要存档不少于5年[36] - 纪要会议结束五日分送相关人员并备案[31] - 董事会或审计委员会提议，总经理两日内召开会议[21] 人事任免 - 总经理提名副总经理、财务总监提请董事会任免[39] - 任免部门负责人需人事考核和办公会研究[39] 财务审批 - 大额款项和重要财务支出经使用部门、财务审核，总经理批准[40] - 日常费用支出由使用部门审核、总经理批准[40] 项目制度 - 公司工程项目实行公开招标，竣工验收和决算审计[41] 考核审计 - 公司对总经理实行与业绩挂钩的考核奖惩办法[46] - 总经理离任需进行审计[47] 执行时间 - 本细则自董事会审议批准之日起执行[52]