激励计划进展 - 2024年9月27日审议通过激励计划相关议案[8] - 2024年10月11日披露激励对象名单公示情况说明及核查意见[8] - 2024年10月16日股东大会审议通过相关议案并授权董事会[8] - 2024年10月22日确定首次授予日，授予47.55万股，激励对象30名[8][9] - 2025年9月29日授予预留部分11.75万股，激励对象13名[1] - 2025年10月23日审议通过授予价格调整等议案[10] 财务数据 - 2024年年度利润分配每10股派现10元，共派111,874,753元[12] - 限制性股票授予价格由13.50元/股调整为12.50元/股[12] - 2024年公司毛利润目标值3亿元，触发值2.65亿元[18] - 2024年祥生医疗实现毛利润27,631.52万元[19][24] 归属情况 - 首次授予部分第一个归属期为2025年10月23日至2026年10月22日[14] - 公司层面归属比例为92.11%[19][24] - 符合归属条件激励对象26名，可归属100,860股[23] - 3人离职，80,000股作废[24] - 公司层面考核未达标，9,362股作废[24] - 个人层面考核未达标，8,428股作废[24] 考核结果 - 激励对象绩效考核分四档，对应不同归属比例[20] - 首次授予30名激励对象中，23名优秀，2名良好，1名合格，1名不合格，3名离职[21]