董事会秘书聘任与解聘 - 首次上市或原秘书离职后三月内聘任[4] - 特定七种情形不得担任[5] - 秘书有特定情形一月内解聘[6] 职责与协助 - 秘书负责信息披露等事务[9][10] - 应聘请证券事务代表协助[13] 培训与执行 - 候选人应参加资格培训并获证[15] - 秘书原则上每两年至少参加一次后续培训[15] - 工作细则自董事会决议通过之日起执行[17]