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星球石墨(688633) - 南通星球石墨股份有限公司信息披露管理办法
星球石墨星球石墨(SH:688633)2025-09-29 10:31

信息披露规则 - 应披露可能影响股价或投资决策的重大事项[4] - 信息披露需真实、准确、完整、及时、公平,无虚假记载[4] - 出现董事会决议等情形及时披露重大事项[6] - 信息泄露致股价大幅波动立即披露筹划和进展[8] - 披露业务、财务等重大信息及风险因素和投资价值[10] - 针对性披露业绩波动等事项并持续披露科研等信息[10] - 筹划重大事项分阶段披露进展并提示风险[10] - 信息披露文件重点突出、逻辑清晰、简明易懂[11] 报告披露时间 - 会计年度结束后四个月内披露年度报告,上半年结束后两个月内披露中期报告[23] - 变更定期报告披露时间提前五个交易日向上海证券交易所申请[24] 业绩预告与快报 - 预计经营业绩亏损或大幅变动及时进行业绩预告[31] - 年度经营业绩和财务状况出现净利润与上年同期相比上升或下降50%以上等情形,在会计年度结束之日起1个月内进行业绩预告[34] - 预计不能在会计年度结束之日起2个月内披露年度报告,在该会计年度结束之日起2个月内依法披露业绩快报[34] - 披露业绩预告后,预计本期业绩与业绩预告差异幅度达到20%以上或盈亏方向发生变化,及时披露更正公告[35] - 定期报告披露前,发现业绩快报与定期报告财务数据和指标差异幅度达到10%以上,及时披露更正公告[37] 审计相关 - 年度报告财务会计报告需经符合规定的会计师事务所审计,实施送股或资本公积转增股本依据的报告也需审计,仅现金分红可免[23] - 财务会计报告被出具非标准审计意见,披露定期报告时需披露相关专项说明等文件[23] 停牌与风险提示 - 未在规定期限内披露年度或半年度报告,股票停牌不超两个月,停牌期间至少发布三次风险提示公告[25] - 财务会计报告存在重大差错或虚假记载未按期改正,股票停牌不超两个月,停牌期间至少发布三次风险提示公告[25] 重大事件披露 - 任一股东所持公司百分之五以上股份被质押、冻结等情况属于重大事件需披露[29] - 公司变更名称、股票简称等信息立即披露[30] - 董事会就重大事件形成决议或各方签署意向书/协议时及时履行信息披露义务[30] - 重大诉讼、仲裁涉案金额超一千万元且占公司最近一期经审计总资产或市值百分之一以上需披露[55] - 控股股东及其一致行动人质押股份占所持股份比例达百分之五十以上及之后质押需披露相关信息[70] - 控股股东及其一致行动人质押股份占比超百分之五十且出现债务逾期等资信恶化情形需披露相关信息[71] - 持股百分之五以上股东质押股份在两个交易日内通知公司并披露相关信息[54] - 公司股票交易出现异常波动于次一交易日披露公告,严重异常波动按规定核查并披露[50] - 公司申请或被申请破产重整等及时披露进展事项[47] - 公司出现重大事故、风险事项及时披露具体情况及影响[45][46] 其他披露要求 - 年度报告需披露当期研发支出金额及占销售收入的比例等行业信息[40] - 开展新业务或进行重大交易,披露原因及合理性等多方面信息[40][41] - 年度净利润或营业收入与上年同期相比下降50%以上或净利润为负值,在年度报告中披露业绩下滑或亏损原因等信息[42] - 年度报告识别并披露核心竞争力风险、经营风险等可能产生重大不利影响的风险因素[44] - 发生重大风险事项,及时披露其对公司核心竞争力和持续经营能力的具体影响[44] - 公司证券及其衍生品种交易被认定为异常交易,及时了解影响因素并披露[32] - 披露募集资金重点投向科技创新领域安排及使用情况[56] 人员职责 - 董事长是公司对外信息披露的第一责任人[63] - 董事会秘书是信息披露的主要责任人,负责协调和组织具体事宜[63] - 证券事务代表协助董事会秘书工作,董事会秘书无法履职时可代为履行[64] - 公司董事、高级管理人员对信息披露的真实性等负责,部分人员对临时报告和财务报告承担主要责任[66] - 审计委员会监督董事、高级管理人员履行信息披露职责的行为[65] - 公司信息披露工作由董事会统一领导和管理[63] - 公司信息公告由董事会秘书负责对外发布[61] 内部管理 - 公司财务信息披露前执行内部控制和保密制度[72] - 公司实行内部审计制度,配备专职审计人员[72] - 公司设立董事会审计委员会负责内外部审计工作[72] - 公司信息披露文件等由证券部门保存,期限十年以上[73] - 各部门及子公司负责人是信息披露事务内部第一责任人[74] - 各部门及子公司负责人定期自查信息披露情况[74] - 子公司负责人关注公司情况并获取信息披露资料[74] 违规处理 - 公司出现信息披露违规,董事会检查并更正[76] - 董事等失职致信息披露违规,公司给予处分并可要求赔偿[76] - 各部门等信息披露问题,董事会秘书可建议处罚责任人[76]