董事会秘书聘任 - 原任离职后三个月内聘任新董事会秘书[12] - 由董事长提名，经董事会聘任或解聘[12] 职责履行与解聘 - 空缺超三月董事长代行职责[12] - 连续三月以上不能履职一个月内解聘[13][14] 任职资格 - 不得为受处罚或谴责三次以上人员[4] - 需具备专业知识并取得资格证书[5] 其他规定 - 应聘任证券事务代表协助履职[12] - 离任前接受审查并移交事项[14] - 离职两年内忠实义务有效[14] - 保密义务至信息公开前有效[14]