员工持股计划基本信息 - 参加人数不超60人，含3名董高人员[10][28] - 资金规模不超1224.9063万元[11][28][35] - 标的股票规模不超1887375股，占股本0.18%[11][31] - 受让价格6.49元/股[12][36] - 存续期48个月[13][45] - 分三期解锁，比例为40%、30%、30%[13][49] 人员份额分配 - 胡建康获份额上限134.5863万份，对应20.7375万股[28] - 顾友楼获份额上限38.94万份，对应6.00万股[28] - 袁峥获份额上限51.92万份，对应8.00万股[28] - 其他核心人员获份额上限999.46万份，对应154.00万股[28] 公司回购情况 - 2022年12月1日累计回购1887375股，占比0.32%，支付29994660元[34] - 回购专用账户持股1887375股，占比0.18%[34] 业绩考核目标 - 2025年营收不低于15亿元或净利润不低于1亿元[55] - 2026年营收或净利润增长率不低于10%[55] - 2027年营收或净利润增长率不低于20%[55] 会议规则 - 持有人会议议案经1/2份额同意通过，变更等需2/3以上[68] - 30%以上份额持有人可提临时提案和提议开会[69] - 管理委员会成员变动由持有人会议重选，1/2以上通过[70] 管理委员会相关 - 由3名委员组成，设主任1人[71] - 10%以上份额持有人可提名委员候选人[72] - 30%以上份额持有人等可提议开临时会议[77] 授权与职责 - 股东大会授权董事会办理持股计划事项[79][81] - 管理委员会负责多项职责[73] - 主任主持会议并代表行使股东权利[75] 其他规定 - 资产独立，存续期内份额受限[83][85] - 锁定期内权益分配受限，新股份锁定[85] - 存续期满或提前终止需清算分配[86][91] - 变更、提前终止等需2/3以上份额同意并经董事会审议[88][90] - 锁定期内资本公积转增等新股份处理方式[92] - 锁定期内派息处理方式[93] - 持有人离职等情形处理方式[94] - 费用在锁定期摊销[102] 流程与审批 - 董事会审议后2个交易日公告文件[103] - 律师出具意见书，股东大会前2个交易日公告[103] - 股东大会半数以上非关联股东通过可实施[103] - 过户后2个交易日披露相关情况[104] - 关联人员审议回避表决[106] - 持股计划与相关方无一致行动关系[106]