制度适用对象 - 适用于持有公司5%以上股份的股东等人员[2] 责任追究规定 - 追究年报披露差错人员责任[5] - 情节恶劣从重或加重处理[5] - 有效阻止不良后果从轻、减轻或免予处理[8] - 追究形式包括责令改正、通报批评等[9] 信息披露要求 - 发生重大会计差错如实披露原因及影响[9] - 季度、半年报差错责任追究参照执行[11] 制度相关说明 - 由董事会负责解释[11] - 自董事会审议通过之日起生效[11] - 制定日期为2025年9月17日[12]