激励计划流程 - 2023年2 - 3月激励计划相关议案获董事会、监事会、股东大会审议通过[9][10][12] - 2023年3 - 9月完成拟首次授予激励对象名单公示、调整及首次授予限制性股票登记工作[12][19] - 2023年10月 - 2024年1月进行预留限制性股票授予、回购注销等操作[19][20][21] - 2024年9月为47名激励对象办理解除限售74.775万股[21][22] 激励对象与授予数量调整 - 2023年5月因1名激励对象离职，首次授予激励对象调为60名，授予总量调为383.15万股[16][17] - 2023年7月因2名激励对象问题，首次授予激励对象调为58名，首次授予数量调为299.75万股[18] 业绩数据 - 2024年度归属于上市公司股东的净利润为306,261,214.96元[28] - 2024年度股份支付费用为10,892,105.66元[28] - 2024年扣除股份支付费用前归属于上市公司股东净利润为317,153,320.62元[28] 解除限售情况 - 首次授予部分第二个解除限售期为2025年09月06日至2026年09月05日[27] - 本次符合解除限售条件的激励对象39名，可解除限售63.855万股[31] - 副总经理CHANG SEWON本次可解除限售9.600万股，占比30%[31] - 38名中层管理人员、核心骨干本次可解除限售54.255万股，占比30%[31]