激励计划规模 - 拟授予限制性股票总量63.45万股，占股本总额0.7382%[1] - 首次授予50.76万股，占拟授予总量80%，占股本0.5906%[1] - 预留12.69万股，占拟授予总量20%，占股本0.1476%[1] 激励对象分配 - 6名董高核心每人获授1万或0.7万股[1] - 318名业务骨干获授45.06万股，占拟授予总量71.02%[1] 其他规定 - 拟首次授予含1名中国台湾籍员工，不含独立董事等[2] - 授予前离职或放弃，董事会调整授予数量[2] - 预留对象12个月内确定，否则权益失效[3] 时间信息 - 公告日期为2025年8月29日[4]