股权激励 - 独立财务顾问报告时间为2025年8月[2] - 2022年6 - 7月激励计划相关议案经董事会、监事会、股东大会审议通过[10][11] - 2022年8月3日为首次授予日，第三个归属期为2025年8月4日至2026年7月31日[13][22] - 2022 - 2023年限制性股票授予价格和数量多次调整[14][15] - 2025年8月29日首次授予部分第三个归属期可归属数量100,240股[19] - 本次归属数量100,240股，授予价格（调整后）23.09元/股[25] 业绩数据 - 2024年度公司实现营业收入1,448,155,861.37元，较2021年增长9.71%[24] - 2024年海外品牌客户销售收入较2021年增长829.07%[24] - 2024年第三代产品销售收入较2021年增长520.86%[24] 归属情况 - 公司和激励对象符合归属条件，公司层面归属比例100%[23][24] - 2022年限制性股票首次授予部分第三个归属期拟归属59名激励对象[24] - 58人个人层面归属比例100%，1人55%[24] 核心人员 - 核心技术人员郭卫星可归属3,552股，占已获授的40.00%[25] - 核心技术人员YINHUAN SHI可归属4,144股，占已获授的40.00%[25] - 核心技术人员刘飞可归属7,696股，占已获授的40.00%[25]