持股计划股份相关 - 持股计划涉及股份不超20000万股A股，约占公司当前股本总额4%[14][35] - 全部有效持股计划所持股票累计不超公司股本总额10%，单个员工累计不超1%[14][36] - 若资本公积转增股本，控股股东赠与股份数量上限按Q＝Q0×(1＋n)调整，派息、增发时不调整[35] 授予与归属安排 - 存续期分9个年度授予虚拟股份单元，每年不超2次，除2025年首次授予外，原则上在每年3月及/或8月[14] - 存续期分9个年度归属，每次归属标的股票锁定期12个月，归属在授予后次年一季度[15][16] - 首个年度归属服务期96个月，之后逐年递减，第九个年度无服务期[16][22][56] 未来授予规划 - 未来9年每年授予虚拟股份单元不超18000万份，9年合计不超162000万份[37][38] - 2025 - 2027年度授予价格35元/股，剩余年度由董事会确定[39] - 2025年度拟首次授予不超8114.4万份，授予价格35元/股，总人数不超7186人[50] 参与人员与考核 - 参与人包括对公司有重要影响的董事等人员，由董事会确定，遵循相关原则[31][32][33] - 每年度参与人数不超16000人，董事等每年合计获授不超25%，其他每人不超5%，基层员工9年合计不低于15%[38] - 公司层面要求授予当年度净利润增长率为正，个人层面考核有不同评价系数[45][47] 计划期限与终止 - 持股计划存续期不超15年，期满可由董事会审议延长，届满前经2/3以上持有人份额同意并董事会通过也可延长[16][54][55] - 存续期满未延期自行终止，锁定期满满足条件经持有人会议和董事会同意可提前终止[62] 费用与摊销 - 2025年度首次授予预计总费用42464.60万元[101] - 2025 - 2035年股份支付费用摊销：2025年1477.03万元，2026 - 2034年每年4431.09万元，2035年1107.77万元[101][105] 公司战略 - 公司发力“网络标准型产品、数字化行业供应链服务、全球端到端供应链服务”三大赛道[24] - 公司董事会认为企业战略核心是组织再造与企业创新[24]