激励计划时间线 - 2023年8月23 - 24日审议通过激励计划相关议案[1][2] - 2023年8月24日至9月2日公示拟激励对象[3] - 2023年9月12日股东大会通过激励计划相关议案[4] - 2023年10月25日确定首次授予日并授予限制性股票[5] 价格调整与股票作废 - 2024年8月28日调整授予价格为21.43元/股，作废740,400股[6] - 2025年8月28日调整授予价格为21.28元/股，121,600股作废[7][12][14] - 因2024年业绩未达标，730,000股限制性股票作废[14][15] 权益分派 - 2025年6月11日披露2024年年度权益分派实施公告[8] - 总股本88,430,000股，实际参与分配股本数85,611,985股[8] - 派发现金红利总额12,841,797.75元，每股约0.1452元[8] 业绩情况 - 激励计划考核年度为2023 - 2025年，2024年归属比例40%[14][15] - 2024年营收较2022年增长率目标值75.77%，触发值53.70%[14] - 2024年营收5.46亿元，较2022年增长率11.67%[15] 其他 - 调整授予价格及作废股票对公司无实质性影响[16] - 监事会和律师认为激励计划调整合法合规[17]