委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，两名独立董事[4] - 委员由董事长等提名[4] - 设主任委员一名，由独立董事担任[6] 会议规则 - 会议须三分之二以上委员出席，决议过半数通过[12] - 召开前三天通知，紧急情况不受限[12] 其他规定 - 会议资料保存十年[14] - 任期与董事会一致，可连选连任[7] - 下设工作组负责相关工作[5] 薪酬决策 - 就董事和高管薪酬提建议，董事会可否决损害股东利益方案[7] - 董事薪酬报董事会同意后股东会审议，高管薪酬报董事会批准[7]