委员会构成 - 成员由三至五名董事组成，独立董事过半数[4] - 委员由董事长等提名[4] - 设主任委员一名，由独立董事担任[4] 任期与调整 - 任期与董事会一致，可连选连任[5] - 人数低于规定三分之二时，董事会指定新委员[5] 职责与流程 - 负责制定考核标准和薪酬方案建议[7] - 董事薪酬计划报董事会同意后提交股东会审议[8] - 高管薪酬分配方案报董事会批准[8] 会议规定 - 提前三天通知，三分之二以上委员出席方可举行[12] - 决议须全体委员过半数通过[12] - 表决方式多样，可多种形式召开[12] 细则实行 - 自董事会审议通过之日起实行，解释权归董事会[16][17]