高管任职限制 - 因贪污等犯罪刑罚执行期满未逾5年或被剥夺政治权利执行期满未逾5年不能担任高管[5] - 担任破产清算公司相关职务且负个人责任，自破产清算完结之日起未逾3年不能担任高管[5] - 担任因违法被吊销营业执照公司法定代表人且负个人责任，自被吊销执照之日起未逾3年不能担任高管[6] 经理职责与权限 - 经理对董事会负责，主持公司生产经营管理工作并报告工作[4][9] - 经理可提请董事会聘任或解聘公司副经理、财务负责人[9] - 经理不能履行职权时，可指定副经理代行或由董事会指定副经理代行[10] - 经理办公会议记录保管期限不少于十年[14] - 经理应定期向董事会和审计委员会报告工作[21] 财务负责人职责 - 财务负责人编制和执行预算、财务收支计划等[12] - 财务负责人进行成本费用预测、控制等工作以提高经济效益[12] - 各类对外会计预、决算报表等须经财务负责人签署[12] 副经理职责 - 副经理协助经理工作，可根据授权代行经理职权[13] 经理决策权限 - 交易涉及资产总额低于公司最近一期经审计总资产绝对值10%，经理有权限决策[18] - 交易标的主营业务收入低于公司最近一个会计年度经审计主营业务收入10%或在10%以上但绝对金额在1000万元人民币以下，经理有权限决策[18] - 交易标的净利润低于公司最近一个会计年度经审计净利润绝对值10%或在10%以上但绝对金额在100万元人民币以下，经理有权限决策[18] - 交易成交金额低于公司最近一期经审计净资产绝对值10%或在10%以上但绝对金额在1000万元人民币以下，经理有权限决策[18] - 交易产生利润低于公司最近一个会计年度经审计净利润绝对值10%或在10%以上但绝对金额在100万元人民币以下，经理有权限决策[18] - 公司与关联自然人发生交易金额低于30万元人民币的关联交易，经理有权限决策[18] - 公司与关联法人发生交易金额低于300万元人民币或交易金额在300万元以上但低于公司最近一期经审计净资产值绝对值0.5%的关联交易，经理有权限决策[18][19] 高管绩效评价 - 公司高级管理人员绩效评价由董事会负责组织[23]