市值管理基础 - 目的是使公司市场与内在价值趋同，实现公司与股东利益协同[4] - 原则有合规性、系统性等五项[5][6] 管理职责分工 - 董事会是领导机构，负责总体策划等[9] - 董事长是第一负责人，督促执行决议[10] - 董事会秘书负责投资者关系和信息披露[12] - 证券法务部协助管理，牵头拟定计划[12] 提升投资价值方式 - 可通过经营提升、并购重组等六种方式[15] 市值管理举措 - 制定并披露中长期分红规划，提高分红率和股息率[15] - 与资本市场建立沟通机制，增强交流互动[15] - 及时、公平披露影响市值或投资决策的信息[15] - 适时开展股份回购维护市值稳定[16] 异常情况处理 - 定期监测市值等指标并设预警阈值[18] - 指标接近或触发阈值，董事会秘书启动预警[18] - 股价短期异常下跌，分析原因、加强沟通并采取措施[18][19] - 连续20日跌幅累计达20%或低于一年最高收盘价50%属异常[20] 制度实施 - 本制度自董事会审议通过之日起实施[23]