人员设置 - 公司设总经理1名，可连聘连任，副总经理按需设置，财务总监1名[2] 任期与职责 - 总经理每届任期3年，可连聘连任[5] - 总经理负责审批内部考核方案，决定职工工资等[8] 会议相关 - 总经理会议原则上每月召开一次，纪要存档不少于10年[12] 报告与制度 - 总经理就重大事项向董事会定期或不定期报告[14] - 制度与法规抵触按规定执行，由董事会解释修订[17] - 制度自批准生效，《总经理工作细则》废止[17]