制度修订 - 制度修订于2025年8月7日经第五届董事会第二十六次会议审议通过，无需提交股东会[2] 人员任期与聘任 - 总经理及其他高级管理人员每届任期三年，连聘可连任[8] - 副总经理、财务负责人由总经理提名，董事会聘任或解聘[6,12] - 董事会秘书由董事长提名，董事会决定聘任或解聘[6,12] 总经理办公会议 - 定期会议每季度召开一次，于财报截止日后10个工作日内召开[15] - 多种情形下应召开临时办公会议[15] - 会议由总经理召集，提前至少两天通知[16] 总经理职责 - 运用资金等权限按章程和制度执行[18] - 定期或不定期向董事会报告工作，重大变化及时报告[18][19] 细则说明 - 细则未尽事宜按相关规定执行，抵触时按新规定修订[21] - 细则自审议通过生效，由董事会负责解释[21]