制度制定 - 公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度[2] 适用人员 - 制度适用于与年报信息披露有关人员[3] 追究原则 - 责任追究遵循实事求是等原则[3] 处理情形 - 6种情形追究责任，4种从重，4种从轻[5][6] 追究形式 - 追究责任形式有5种，可附加经济赔偿[13][9] 披露规定 - 董事会决议以临时公告披露，季报参照执行[9][11]