限制性股票激励计划实施进程 - 2024年6月12日相关会议审议通过激励计划相关议案[2][3] - 2024年6月13 - 22日对首次授予激励对象名单进行内部公示[3] - 2024年6月28日股东大会审议通过激励计划相关议案[4] - 2024年7月26日会议审议通过首次授予限制性股票议案[4] - 2024年8月8日完成首次授予51名激励对象522.80万股登记[5] - 2024年11月12日完成预留授予9名激励对象105.00万股登记[7] - 2025年7月29日完成剩余预留授予3名激励对象16.00万股登记[9] - 2025年8月5日会议审议通过回购注销及解除限售条件成就议案[11] 业绩与解除限售情况 - 2024年公司实际营业收入为500,553,290.79元，达目标值[14] - 40名激励对象2024年度个人绩效考核均为“优秀/良好”[14] - 首次授予限制性股票第一个限售期于2025年8月11日届满，解除限售比例40%[12] - 可解除限售的限制性股票数量为2,043,600股，占总股本0.55%[14][21] 激励对象与股票数量调整 - 首次授予激励对象原计划54人，实际授予51人[17] - 首次授予限制性股票数量原计划574.10万股，实际授予522.80万股[17] - 预留授予限制性股票数量调整为130.70万股[17] - 余下9.70万股不再授予，到期自动失效[18] 回购注销情况 - 拟回购注销11名已离职激励对象119,000股，待股东大会审议[18] 各层级可解除限售情况 - 董事、高级管理人员王新本次可解除限售32万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员朱江本次可解除限售24万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员杨苹本次可解除限售18万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员叶茂本次可解除限售16万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员吴艳兰本次可解除限售10万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员章威炜本次可解除限售8万股，占比40%[21] - 董事、高级管理人员汤璟蕾本次可解除限售8万股，占比40%[21] - 中层管理人员等33人本次可解除限售88.36万股，占比40%[21] - 合计已获授510.9万股，本次可解除限售204.36万股，占比40%[21]