业绩数据 - 2024年收入创历史新高，达4,686.8百万港元[33] - 2024年美洲地区收入占比49.7%，增长4.3%；欧洲地区收入占比30.3%，下降5.4%；亚洲地区收入占比20.0%，增长7.9%[34] - 2024年前20大客户平均业务关系年数达19.4年，前10大客户占集团总销售金额约56%[31] 研发成果 - 2024年研发总支出同比增加16.1%至261.4百万港元，占总收入的5.6%[14] - 2024年与客户合作成功开发1,200个零部件件号，较2023年增加100个[14] - 2024年累计新申请105项专利，同比增加11.7%[25] 可持续发展 - 截至2024年12月31日，较2020年累计减少40.0%的温室气体排放密度、55.9%的耗水密度及62.4%的有害固体废弃物密度[13] - 2024年原生金属仅占公司金属原材料总采购量的约30%，其余70%为边角料及再生金属[13] - 公司目标是2030年前将温室气体排放密度及能源消耗密度较2020年降低30%[65][66] 员工情况 - 截至2024年底全球共有7778名员工，男性和女性员工占比分别为72.5%和27.5%[154] - 报告期内员工流失率为21.0%，亚洲地区下降1.7%，欧洲地区轻微上升0.8%，美洲区上升3.3%[133] - 报告期内培训总时长达309,338小时，人均受训时长为39.8小时[136] 安全与认证 - 截至2024年12月31日，11座工厂获得ISO 14001认证，占鹰普营运的57.9%[23] - 7座工厂获得TISAX认证，占鹰普营运的36.8%；6座工厂获得ISO 45001认证，占鹰普营运的31.6%[25] - 报告期内公司位于中国的四座工厂获授予安全生产标准化证书，六座生产工厂获ISO 45001认证[186] 社会责任 - 2024年为约300名适龄妇女进行“两癌”免费筛查活动[157] - 目标是2030年前100%的员工接受反歧视和人权方面的培训[159] - 报告期内未发生劳工权益相关的诉讼案件[148] 未来计划 - 2025年分享范畴3排放初步研究成果[59] - 2024年下半年动工兴建墨西哥SLP园区二期工程[135] - 致力于2030年前将不可回收固体废弃物密度较2020年降低85%[108]