员工持股计划进展 - 2025年4 - 6月董事会、股东会审议通过相关草案及修订稿[1][2][3] - 7月持有人会议授权办理事项，董事会调整预留份额议案[4] 预留份额调整 - 首次授予放弃份额30.4570万份（对应1.90万股）调至预留[5] - 调整后预留份额增至500.1360万份（对应31.20万股），占比6.45%[5] 影响与合规 - 调整对公司财务和经营无实质性影响[6] - 薪酬与考核委员会认为调整合规[7]