激励计划时间节点 - 2023年6月26日董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[10] - 2023年7月13日股东大会审议通过激励计划相关议案[12] - 2023年7月25日完成第一类限制性股票授予登记[13] - 2024年10月8日完成第二类限制性股票第一个归属期归属登记[15] - 2025年2月21日第一类限制性股票第一个解除限售期股票上市[17] - 2025年7月18日审议通过第一类限制性股票第二个解除限售期条件成就议案[18][20] - 2025年7月18日董事会通过第二类限制性股票第二个归属期符合归属条件议案[25] 业绩数据 - 2024年公司营业收入为22.701778115亿元，以2022年为基数，增长率为67.16%[22][27] 激励对象数据 - 第一类限制性股票激励对象6人，本次符合条件6人，可解除限售比例50%，可解除限售11.9万股，占2025年7月17日公司总股本的0.06%[23] - 6名激励对象2024年度个人绩效考核结果为“优秀A”或“良好B”，个人层面解除限售比例100%[22] - 第二类限制性股票本次可归属53.095万股，涉及98名激励对象[25] - 6名激励对象因离职，3.1920万股限制性股票作废[32] 其他 - 2025年1月24日李硕梁、金飞敏任期届满不再担任董事，仍在公司任职[24]