激励计划审议 - 2023 - 2025年多次董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[10][11][12][13][14] - 2023年和2024年临时股东大会审议通过激励计划和利润分配预案[11][15] 分红情况 - 2025年1月8日每股现金分红0.49元，1,113,259股不参与分派[16] - 2025年5月29日拟每股现金分红1.50元[16] 限制性股票 - 授予价格从24.16元/股降至22.17元/股[17] - 首次授予部分第二个归属期为2025年8月4日至2026年8月3日[18] - 预留授予部分第一个归属期为2025年7月29日至2026年7月28日[19] 业绩考核 - 2024年度营业收入297,662.88万元，增长率68.58%；净利润44,532.77万元，增长率116.07%[25] - 2024年度业绩考核营业收入和净利润增长率目标值40%、触发值32%[22][23] 归属情况 - 首次授予部分归属30.033万股，占比30%；预留授予部分归属11.7万股，占比50%[28][30] - 73人考核为优秀或良好，个人层面归属比例100%[26][27] 人员变动 - 原董事吴国强于2024年10月21日届满离任[28][30] - 2人因离职37440股限制性股票作废[32]