薪酬调整 - 调整第五届董事张晓光2025年度薪酬方案[1] - 适用期限为股东大会通过次月至2025年12月31日[2] - 薪酬由岗位领薪改为8万/年（税前）董事津贴[3] 审议流程 - 2025年6月30日薪酬与考核委员会通过议案[4] - 7月8日董事会审议通过，尚需股东大会审议[5]