会计师事务所选聘 - 聘用或解聘需经审计委员会、董事会审议，股东会决定[4] - 应具备独立法人资格等多项条件[5] - 竞争性谈判和邀请招标需邀请2家以上（含2家）[7,8] - 质量管理水平分值权重不低于40%，审计费用报价分值权重不高于15%[10] - 聘期一年，可续聘[11] 审计人员限制 - 审计项目合伙人、签字注册会计师累计承担审计业务满五年，之后连续5年不得参与[12] 费用与解聘 - 审计费用较上一年度下降20%以上（含20%），应说明金额、定价原则等情况[14] - 存在未按时提交报告等严重情形，不再选聘[13] - 解聘或不再续聘，董事会审议后发通知并书面通知前任[14] 改聘规定 - 拟改聘应按程序选择并合理安排时间[14] - 原则上不得在年度报告审计期间改聘[14] - 变更应在公告中详细披露相关情况[14] - 主动终止审计业务，审计委员会应了解原因并报告[15] - 更换应在被审计年度第四季度结束前完成选聘[15] 监督与披露 - 每年应披露对履职情况评估报告和监督职责情况报告[17] - 审计委员会监督选聘过程，违规报告董事会处理[17] - 应对多种异常情形保持谨慎和关注[17] 资料保存 - 相关文件资料应妥善归档保存至少10年[18]