激励计划授予情况 - 激励计划授予限制性股票数量2682.5万股，占公司股本总额2.24%[3] - 授予价格（调整后）为12.174元/股[3] - 激励人数92人，为核心技术人员[3] - 2022年1月26日向92名激励对象授予2682.50万股限制性股票[11] 业绩考核目标与完成情况 - 2022 - 2024年三年累计营业收入目标不低于150亿元[5] - 2022 - 2024年三年累计实现营业收入153.13亿元，2022年47.36亿元、2023年49.15亿元、2024年56.62亿元[14][16] 归属情况 - 第三个归属期归属权益数量占授予权益总量的40%[5] - 本次限制性股票归属数量698.60万股，涉及激励对象61人[4] - 本次归属限制性股票上市流通日为2025年6月4日，流通数量698.60万股，占归属前总股本0.56%[4] - 61名激励对象已获授予限制性股票1746.50万股，本次可归属698.60万股，占已获授的40%[18] 资金与股份变化 - 61名激励对象缴纳698.60万股股票认购款84705250元，其中股本6986000元，资本公积77719250元[19] - 本次归属募集资金全部用于补充公司流动资金[20] - 本次归属后，公司股份总数从1248370953股增至1255356953股，无限售条件股份增加6986000股[21] 其他 - 激励对象绩效考核分档及归属比例有不同规定[16] - 上海兰迪律师事务所认为激励计划第三个归属期归属条件成就事项合规[22][23]