激励计划基本信息 - 2025年5月26日为首次授予日，授予价格22.43元/股，向308名激励对象授予397.30万股[3][19] - 激励计划有效期最长不超过48个月[13] - 股票来源为二级市场回购和/或定向发行A股普通股[12] 激励计划调整情况 - 原拟首次授予311名激励对象，调整后为308名[9] - 激励计划授予的限制性股票总数由500.00万股调整为496.60万股[9] - 首次授予数量由400.00万股调整为397.30万股，预留授予由100.00万股调整为99.30万股[9] 激励对象分配 - 首次授予中董事等人员获授67.60万股，占13.61%，其他300人获授329.70万股，占66.39%，预留99.30万股，占20.00%[17] 时间节点 - 2025年4月11日，董事会审议通过激励计划草案等议案[3] - 2025年4月14 - 23日，对激励对象姓名和职务进行内部公示[6] - 2025年5月6日，股东会审议通过激励计划相关议案[7] 归属安排 - 首次授予限制性股票分三个归属期，归属比例为40%、30%、30%[14] 计算参数 - 采用Black - Scholes模型测算，2025年5月26日收盘价42.33元/股[21] - 有效期分别为1年、2年、3年[21] - 历史波动率分别为20.20%、17.17%、16.06%[21] - 无风险利率分别为1.50%、2.10%、2.75%，股息率1.75%[21] 成本摊销 - 首次授予限制性股票数量397.30万股[23] - 限制性股票摊销成本为7737.81万元[23] - 2025 - 2028年摊销成本分别为2999.38万元、3187.60万元、1239.87万元、310.96万元[23] 专业意见 - 律师认为首次授予事项已取得必要批准和授权[25] - 独立财务顾问认为限制性股票激励计划已取得必要批准和授权[26]