激励计划流程 - 2021年11月16日董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[11] - 2021年11月17 - 26日对激励对象内部公示，监事会无异议[12] - 2021年12月27日股东大会审议通过激励计划相关议案[12] - 2022年1月24日完成首次授予登记工作[13] - 2022年4月14日审议通过回购注销及授予预留部分限制性股票议案[14] - 2022年5月19日完成预留授予登记工作[14] - 2022年6月9日完成离职激励对象限制性股票回购注销工作[14] - 2025年4月25日审议通过首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件成就议案[17] 业绩数据 - 2024年公司营业收入比2021年增长40.31%[19] - 2024年剔除股权激励影响后归属于上市公司股东净利润比2021年增长200.01%[19] 激励对象情况 - 2名激励对象2.52万股限制性股票将被回购注销[19] - 2024年度90名激励对象绩效考核达标，可解除限售股数539.28万股[19] - 公司本次实际可解除限售激励对象人数为90人[20] - 符合解除限售条件的限制性股票数量约占2025年3月31日总股本的0.63%[20] - 首次授予日为2021年12月27日[21] - 激励对象本次解除限售数量占获授限制性股票数量比例均为40.00%[21] - 原始获授限制性股票数量合计642.00万股，调整后为1348.20万股[21] - 激励对象人数由92人调整为90人[21]