激励计划授予情况 - 授予股票期权共计9139.00万份，占公告日公司股本总额的3.29%[2] - 首次授予7311.20万份，占授予总额80.00%，占公告日公司股本总额2.64%[2] - 预留授予1827.80万份，占授予总额20.00%，占公告日公司股本总额0.66%[2] - 首次授予激励对象共计187人[2] - 确定2024年12月10日为首次授予日，行权价格2.85元/股[10] 业绩考核目标 - 以2024年营业收入为基数，2025年增长率不低于10.00%[5][16] - 以2024年营业收入为基数，2026年增长率不低于21.00%[5][16] 行权安排 - 第一个行权期自首次授予登记完成之日起15个月后至27个月内，行权比例27.50%[15] - 第二个行权期自27个月后至39个月内，行权比例39.50%[15] 成本摊销 - 本次授予7311.20万份股票期权激励总成本5540.02万元[20] - 预计2024年摊销284.65万元、2025年3415.85万元、2026年1627.81万元、2027年211.70万元[20]