股票期权激励计划授予情况 - 2022年6月13日首次授予,向136人授予223.90万份,行权价60.92元/份[6] - 2023年1月16日预留授予(第一批),向17人授予39.95万份,行权价60.92元/份[7] - 2023年5月23日预留授予(第二批),向5人授予23.8372万份,行权价43.15元/份[9] 股票期权激励计划调整情况 - 2023年5月23日,行权价由60.92元/份调为43.15元/份,首次未行权数量调为313.0297万份,预留调为79.6904万份[8][16] - 2024年5月20日,行权价由43.15元/份调为42.404元/份[14][19] 股票期权激励计划注销情况 - 2023年7月19日,注销33名离职及1名违规人员未行权期权54.1057万份[10][17][18] - 2024年3月18日,注销6名离职人员预留授予(第一批)未行权期权10.3458万份[11][18] - 2024年5月27日,注销2名离职人员预留授予(第二批)未行权期权3.4952万份[12] - 2024年10月14日,注销29名离职及1名不符要求人员首次授予未行权期权29.1640万份[15][20] 股票期权激励计划行权情况 - 2023年同意101人行权68.7024万份[10] - 2024年10月8日,72人首次授予部分第二个行权期可行权比例30%,预计行权57.0422万份,张满良27.9615份未满条件[14] 业绩情况 - 2023年度子公司捷泰科技净利润83,801.27万元,扣非及股份支付费用后归母净利润71,205.58万元[22] - 2022 - 2024年业绩考核目标达成,公司层面业绩满足行权条件[25] 其他情况 - 本次可行权72人,可行权数量57.0422万份,占总股本0.25%[26] - 行权价格42.404元,行权方式自主行权,期限2024年10月25日至2025年6月12日[26] - 假设全部行权,总股本由228,556,116股增至229,126,538股,对股权结构、每股收益及净资产收益率影响小[32][33] - 公司选择Black - Scholes模型计算期权公允价值,自主行权模式对定价及会计核算无实质影响[33][34] - 公司将在定期报告或临时报告中披露股权激励相关信息[35]
钧达股份:关于2022年股票期权激励计划首次授予部分第二个行权期采用自主行权模式的提示性公告