激励计划流程 - 2023年1 - 2月多项激励计划相关议案获审议通过[8][9][10] - 2024年4月通过2023年限制性股票激励计划首个归属期归属条件成就议案[10] 激励计划关键数据 - 第一个归属期为授予日起12 - 24个月内，可归属比例30%[12] - 授予日为2023年2月14日，已进入第一个归属期[12] 业绩考核情况 - 2023年净资产收益率16.40%，公司层面可归属比例100%[13] - 2023年净资产收益率增长率目标值8.00%，触发值10.00%[13] 激励对象情况 - 激励对象Herbert Wilhelm Ulmer个人可归属比例100%[14] - 本次可归属数量90.00万股，占获授数量30.00%[14]