激励计划授予情况 - 首次授予数量171.05万股，占股本总额1.08%，授予67人[2][12] - 预留授予数量22万股，占股本总额0.14%，授予1人[2][12] - 授予价格29.73元/股[2][20] 归属情况 - 首次授予67名激励对象归属68.42万股，占首次授予40%[2][15][18] - 预留授予归属数量为0[18] 业绩考核 - 以2022年为基准，2023 - 2025年营收增长率目标分别为50%、100%、150%[5] - 2023年度营收36,025.39万元，较2022年增长52.68%[15] 考核评级与归属比例 - 激励对象考核分五档，A、B档归属100%，C档80%，D、E档0%[8][15] - 首次授予67名激励对象考核评级均为A，归属比例100%[15] 时间安排 - 2022年12月21日首次授予，2023年8月16日预留授予[12] - 首次授予部分第一个归属期限为2024年4月21日至2025年4月20日[13] 其他 - 股票来源为向激励对象定向发行A股普通股[19] - 本次归属不影响公司财务和经营成果[23]