股权激励基本信息 - 拟授予股票总量523万股，占公司股本总数40,980.2216万股的1.2762%[6][40] - 两期股权激励计划涉及标的股票总数累计596.20万股，占公司股本总额的1.4548%[6] - 限制性股票授予价格为7.50元/股[7][53] - 激励对象总人数54人，包括高级和中层管理人员[7][33] - 激励计划有效期最长不超过54个月[7][43] 实施流程与条件 - 激励计划经股东大会审议通过后方可实施，需出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过[10][92] - 自股东大会审议通过之日起60日内完成授予、登记、公告等程序，否则终止计划，3个月内不得再次审议[10][96] - 授予日在股东大会审议通过后由董事会确定，须为交易日，且不得为特定日期[44][45] - 公示激励对象姓名和职务，公示期不少于10天[35][91] 限售与解除限售 - 限制性股票限售期分别为自相应股权授予日起18个月、30个月、42个月[47] - 三个解除限售期解除限售比例分别为30%、30%、40%[49] - 高级管理人员任职期间每年转让股份不得超过其所持本公司股份总数的25%，离职后半年内不得转让[51] 业绩考核 - 2025 - 2027年分年度对公司业绩指标进行考核[62] - 各解除限售期中成药营业收入（含税）考核目标值分别为31亿、36亿、40亿元，触发值分别为28亿、32亿、36亿元[63] - 各解除限售期过亿品种数量考核目标分别为5个、6个、7个[63] 价格与数量调整 - 资本公积转增股本等情况，限制性股票授予数量和价格有相应调整公式[71][76] - 缩股、配股等情况，限制性股票授予数量和价格有相应调整公式[72][73][77][78][79] - 增发新股时标的股票授予价格不作调整[80] 费用摊销 - 限制性股票激励计划需摊销的总费用为3378.58万元，2024 - 2028年度分别摊销133.00万元、1595.98万元、1070.42万元、458.52万元、120.66万元[87] 其他规定 - 激励对象资金来源为自有及自筹资金[108] - 激励对象获授的限制性股票在解除限售前不得转让、担保或用于偿还债务[109] - 公司具有激励计划的解释和执行权，可按规定回购注销激励对象未解除限售的股票[103] - 公司代扣代缴激励对象应缴纳的个人所得税及其它税费[104]