2023年公司治理 - 召开董事会会议9次、股东大会会议2次[3] - 独立董事召集审计委员会会议5次[6] - 编制披露定期报告4份及临时公告32份[16] 2023年人事变动 - 2月8日聘任刘淼为副总经理[18] - 10月9日提名张萍为董事候选人[18] 2023年决策事项 - 8月29日通过经理层薪酬方案[19] - 10月9日通过正向激励评价办法[19] - 4月12日续聘众华会计师事务所[20] 2024年展望 - 独立董事加强学习提高履职能力[22] - 加强与各层级沟通并献计献策[22]