退休规划指南 - 富达提出退休规划需评估四大关键指导方针 包括年度储蓄率 储蓄倍数 收入替代率和可持续提取率 [1][6][9] - 退休年龄对所需储蓄金额有重大影响 越晚退休所需储蓄越少 [2][3][4] - 具体指导方针根据退休年龄有所不同 例如62岁退休需储蓄当前收入的14倍 而70岁退休只需8倍 [4] 数据测算方法 - 测算基于年度储蓄率 储蓄里程碑 收入替代率和可持续提取率等 interconnected 因素 [6] - 假设条件包括无养老金收入 持续就业 工资统一增长且缴款金额随工资增长 [7] - 指导方针经过压力测试 在90%的市场条件下适用于广泛投资组合 [7] 社会安全保障 - 1960年或之后出生者的完全社保退休年龄为67岁 提前退休福利减少 延迟至70岁则福利增加 [3]