近日，曾因偿付能力陷入困境、正处于战略转型关键阶段的珠江人寿，悄然开启了一场高管招聘"海选"。 据悉，珠江人寿原总裁傅安平已正式离任，公司官网的高管介绍中不再显示其姓名与简历。傅安平任内主要推动珠江人寿的业务转型和风险化解，他 是当年《保险法》起草小组的一员，也是国内精算师考试的发起人和组织者，曾任原中国保监局北京局副局长、人保寿险党委书记及总裁等职。 珠江人寿公开招聘5名高管 近日，珠江人寿的官网上出现一则招聘公告，向行业公开招聘5名高级管理人员，拟招聘的高管岗位包括总经理、财务负责人、董事会秘书、首席投 资官、首席合规官，截止时间为2026年1月15日。 由此可见，总经理一职已经空缺，且财务、投资、合规等重要高管显然都将招聘新人选，如此多重要且关键的职位突然公开招聘实属罕见。 傅安平在珠江人寿的任期之内，主导推动了业务转型和风险化解，转型路径更清晰指向发展长期价值业务，2024年规模保费和原保费收入逐渐趋近且 实现增长，期交保费占比也有所提升。风险化解方面，新单期缴13个月保费继续率、25个月保费继续率各项续期指标达成健康。 目前暂不清楚傅安平离任的原因。他是当年《保险法》起草小组的一员，也是国内精算师考 ...