文章核心观点 - 文章围绕纪检监察机关如何运用法治思维和法治方式正风肃纪反腐展开，采访了三位地方纪委监委负责人，重点阐述了提升干部法治能力、强化程序证据意识以及深化纪法贯通的具体实践[3] 提升纪检监察干部法治思维与履职能力 - 湖南省永州市纪委监委坚持政治与业务并进的学习内容，将习近平法治思想作为纪法培训“第一课程”，并实行“一季一讲堂”由业务骨干授课[6] - 河南省三门峡市纪委监委搭建覆盖市县两级的学习平台，通过纪检监察大讲堂、知识竞赛等方式推动全员覆盖，并以“主任讲业务、骨干讲战法”活动强化实战实训[5] - 黑龙江省七台河市纪委监委将习近平法治思想作为理论学习中心组学习和“第一议题”的重要内容，并精准实施政治培训铸魂、纪法培训赋能等四项行动[7] - 永州市采取“1+1+1+1”协同办案模式，由1个市审查调查室牵头，抽调县级办案人员，集中办理并指导办理留置案件，在实战中提升能力[6] - 三门峡市实行市纪委常委会会前学规学法，既邀请职能部门解读行业法规，又选派机关业务骨干解读专业纪法知识[5] 强化法治意识、程序意识与证据意识 - 永州市出台职务犯罪案件质量保障12条措施，制定全流程质量自查清单，明确承办部门负责人为第一责任人，并设1—2名案件质量审核员[8] - 永州市实行县市区“一月一自查”、市统筹“一季一评查”，对调查取证、措施使用不规范等问题台账管理、销号整改[9] - 三门峡市建立市县纪委监委领导班子“周办案日”制度，纪委书记带头抓督听案件，并建立班子成员每月列席县区执纪执法专题会机制[10] - 三门峡市聘请财政、政法、金融等部门人员组建业务咨询专家委员会，为执纪执法中的专业技术问题提供咨询论证[10] - 七台河市实行“一案一评查”，从措施使用、程序规范、取证标准等方面对照评查标准逐项评分、反馈并督促整改[11] - 七台河市上线“权力运行风险图谱”功能，自动识别高风险环节和人员，以数据流规范业务流，并对重点环节实行双人承办、多级复核[11] 深化纪法贯通与法法衔接 - 七台河市统筹运用纪法“两把尺子”，将“四种形态”落实到监督执纪执法全过程，构建教育、提醒、纠偏、严惩立体防线[13] - 七台河市与人民检察院、人民法院建立双向对接机制，在移送审查起诉前及时沟通，针对重大疑难复杂案件商请检察机关提前介入[13] - 永州市充分发挥反腐败协调小组作用，优化与公安、检察、审判等机关的衔接联动，并建立职务犯罪案件沟通联系机制[14] - 永州市围绕纪律处分条例、监察法等完善工作流程，制定法法衔接工作规范及文书模板，细化每个环节的具体流程[14] - 三门峡市与市检察院、法院联合印发关于加强职务犯罪案件协作配合的若干措施，健全监察执法与刑事司法相互配合制约机制[15] - 三门峡市对移送审查起诉的案件，在移送审理后同步商请检察机关提前介入，审核事实证据，沟通案件定性[15] - 三门峡市在案件移送司法机关后及时跟踪起诉、开庭等信息，组织办案人员观摩庭审，并定期开展监委、检察院案件复盘研讨[15]