教育部发布《卓越工程师教育认证标准》,明确构建合作与开放办学格局、工学交替培养体系
环球网·2025-12-10 10:21

政策发布与背景 - 教育部为加快构建中国特色、世界水平的卓越工程师培养体系,发布了《卓越工程师教育认证标准》[1] - 该《标准》的制定旨在深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,并落实《教育强国建设规划纲要(2024-2025年)》等文件要求[1] 标准制定过程 - 2024年下半年,教育部指导中国卓越工程师培养联合体,汇聚高校、企业、国家实验室等多方力量,全面启动《标准》研制工作[2] - 研制过程包括开展国际工程教育比较研究、面向多领域专家咨询论证、赴相关部委调研,并以教育行业标准形式发布[2] - 《标准》在形成前,分多轮向相关部委、地方教育管理部门、高校、企业等广泛征求意见并充分吸纳[2] 标准基本原则与目标 - 《标准》以彰显中国特色、树立卓越导向、引领范式变革、提升国际影响为基本原则[4] - 目标是推动建立中国特色、世界水平的卓越工程师培养体系,保障卓越工程师学院高起点、高质量建设,为加快建设教育强国、科技强国、人才强国提供支撑[4] 标准核心内容(六个方面) - 学院定位与组织:强调坚持党的领导,服务国家战略和区域发展,建立健全“四共”“四通”机制及内部管理运行机制[4] - 质量保障与持续改进:重在共建校企内外培养质量保障体系,强化多主体参与、全链条联动、全要素监测的质量闭环管理[4] - 合作与开放:重在拓展外部资源,建立合作开放机制,强化区域、校企、国际三个维度的交流合作,深化产学研融合[4] - 工学交替培养:重在加强思想政治教育,调动高校和企业积极性,推动校企共同招生、共同培养、共同选题、共享成果[4] - 校企师资队伍建设:重在发挥校企双方优势,完善师资结构,建立健全师资遴选标准、审查准入与退出程序、培训体系及协同交流机制[5] - 工程师职业发展:重在强化毕业生就业服务和职业发展指导,建立健全职业资格衔接、职称评价、毕业生跟踪反馈等机制[5] 标准主要特点(与国际比较) - 坚持党的全面领导,落实立德树人根本任务,要求学院成立党委,加强思想政治教育,弘扬红色工程师文化,引导工程师胸怀“国之大者”[5] - 坚持服务国家战略,把战略急需领域作为人才培养主战场,要求培养主动对接国家战略和区域产业发展,在解决一线工程技术难题中培养人才[6] - 坚持深化产教融合,创新协同育人机制,强化企业科技创新主体地位,发挥国有企业制度优势,支持“专精特新”企业、民营企业等深度参与,构建校企“四共”“四通”机制[6]