核心观点 - 沈阳市总工会通过实施“强小、服微、助困”活动及五大专项行动，将服务重心从传统维权转向助企纾困，旨在系统性解决小微企业在资金、人才、市场等方面的堵点痛点，为其注入发展活力并支持沈阳振兴 [1] 专项行动与服务模式 - 将建会入会窗口前移至区属政务服务大厅，设立“工助营商服务站”提供一站式服务 [1] - 针对25人以下小微企业，依托“小三级”工会组织体系采用灵活覆盖模式，力求消除建会盲区，确保服务触达 [1] - 开展思想引领与政策宣讲专项行动，将政策直接送进小微企业 [1] 企业纾困与风险防控 - 开展走访纾困与关爱帮扶专项行动，通过设立“企情联络员”摸清企业真实状况并建立“一企一档” [1] - 运用专业力量化解劳动争议，为小微企业进行“法律体检”以提前消除隐患 [1] 能力建设与市场拓展 - 开展品牌活动与服务覆盖专项行动，将技能竞赛和实用培训送到职工身边 [1] - 通过开展“工助营商 益企同行”等活动，为小微企业开拓市场创造机会 [1] 运营支持与效率提升 - 开展经费保障与规范使用专项行动，着力简化流程 [1] - 采用“虚拟公务卡”等创新方式让企业经费使用更便捷高效 [1]