股东投票结果 - 特斯拉股东以75%的支持率投票批准了首席执行官埃隆·马斯克价值近1万亿美元的薪酬计划 [1] - 董事会成员建议股东批准该薪酬计划，但顶级代理咨询公司Glass Lewis和ISS建议投票反对 [1] - 投票结果于周四在德克萨斯州奥斯汀举行的公司年度股东大会上公布 [1] 薪酬计划结构 - 该薪酬方案包含12批股票授予，前提是特斯拉在未来十年内达到特定里程碑 [2] - 完整的奖励将使马斯克获得超过4.23亿股额外股份，其持股比例将从约13%增至约25% [2] - 该计划还将增加马斯克对公司的投票权 [2] 市值里程碑 - 马斯克将获得第一批股票，前提是特斯拉市值达到2万亿美元，公司当前市值为1.54万亿美元 [3] - 接下来的九批股票将在公司价值每增加5000亿美元时授予，直至市值达到6.5万亿美元 [3] - 最后两批股票将在市值每增加1万亿美元时授予，这意味着公司市值需达到8.5万亿美元才能获得完整薪酬包 [3] 运营目标里程碑 - 其他与薪酬计划相关的目标包括实现2000万辆汽车交付量、1000万活跃FSD订阅用户、交付100万台机器人和100万辆商业运营的机器人出租车 [4] - 根据9月份的代理声明，特斯拉迄今已交付超过800万辆汽车 [4] FSD技术细节 - 拟议计划未明确FSD订阅是必须购买还是可包含免费试用 [5] - 特斯拉目前在美国市场提供名为“FSD Supervised”的部分自动化驾驶系统，并计划改进该系统以实现无需人工监督 [5] 盈利目标 - 特斯拉还设定了一系列盈利里程碑，起始为500亿美元年度调整后利润，最高至4000亿美元 [6] - 第三季度，特斯拉报告的调整后EBITDA为42亿美元 [6] - 即使未达到董事会设定的大部分目标，马斯克仍可能通过实现少数更易达成的目标获得超过500亿美元 [6] 特殊条款 - 奖励条款中包含一系列“涵盖事件”，允许马斯克在未达到所需运营里程碑的情况下仍可获得股份 [7] - 涵盖事件包括自然灾害、战争、疫情以及可能阻碍公司未来设计、制造或销售产品能力的法律法规变更等 [7] 法律背景与公司治理 - 股东此次投票是在特拉华州衡平法院去年裁定马斯克2018年的薪酬计划被特斯拉董事会不当授予并必须撤销之后进行的 [8] - 马斯克已对该裁决提出上诉，此事将由特拉华州最高法院裁决 [8] - 除领导特斯拉外，马斯克还管理已与X合并的xAI、领导SpaceX及其卫星互联网业务Starlink，并且是脑机接口公司Neuralink和隧道挖掘企业The Boring Company的创始人 [8]