近日，有网友在小红书平台发文称，自己历经得力集团三轮面试筛选后，却在入职报到当天因走路跛脚问题遭到辞退。随后，有人自称是"得力集团执行 总裁陈雪强"，并向该网友留言致歉，表示会妥善处理此事。9月30日，扬子晚报/紫牛新闻记者致电得力集团服务热线，工作人员表示，上述留言确系陈 雪强本人所发，得力对此次事件深感抱歉，已第一时间联系发文网友，并成立内部专项调查小组展开核查工作。 据该网友文中介绍，今年5月初，她先后通过得力集团两轮线上面试和一轮现场面试，成功收到HRBP（人力资源部经理）岗位的入职通知，后续被告知 需前往浙江宁波的集团总部完成报到与培训。 报到当日，HR在接待时问到其腿部跛脚的问题，该网友如实说明情况，称腿部状况不会影响工作，并表示过往职业经历与背景调查均可佐证自身工作能 力。但到了下午，该HR却告知她"领导明确不同意录用"，"随后还说，让我微信发给他：因为不适应，主动离开。" 发文网友称收到得力集团入职通知 该网友称，自己腿部跛脚是小时候患病所致，"不需要拐杖、轮椅，正常的工作完全没有影响，目前已经有7年的职业经历，过往三份工作都受到了领导的 高度认可，认为足以胜任工作，并有多次升职经历"，日常生 ...