美国最大私营雇主沃尔玛(WMT.US)正积极应对人工智能驱动的劳动力变革。该公司首席执行官道格.麦 克米伦在阿肯色州本顿维尔举行的劳动力会议上明确表示，人工智能将重塑"几乎所有工作"，部分岗位 会消失，但新岗位也将涌现。 沃尔玛高管团队正系统评估各岗位的调整方向——哪些需缩减、哪些可扩展、哪些保持稳定，以此指导 员工再培训计划。麦克米伦强调："我们的核心目标是帮助每位员工顺利过渡到新阶段。" 麦克米伦特别强调，沃尔玛将坚持"员工直接服务顾客"的核心模式，明确拒绝在门店引入人形机器人。 这场变革折射出企业界对人工智能就业影响的深度思考。从福特(F.US)到摩根大通(JPM.US)，多家企业 领导者预警大规模岗位调整，而埃森哲(ACN.US)、黑石(BX.US)等机构则更强调通过再培训提升劳动力 韧性。 OpenAI经济学家Ronnie Chatterji在会议上预测，人工智能对就业市场的实质性影响将在未来18至36个月 内加速显现。 尽管存在焦虑，黑石集团乔.巴拉塔等高管认为，历史上的技术变革最终都创造了新的发展机遇，劳动 力市场具备承受冲击的能力。 目前，这家全球零售巨头预计，尽管收入持续增长，其遍布全球的约 ...