公司战略与激励措施 - 平台在全国17个城市举办不闯红灯激励活动 对近三个月内保持0闯红灯记录且订单量排名靠前的骑手发放8888元大额奖金[1] - 设立亿元级别奖金池开展长期安全行为激励 通过现金奖励引导骑手遵守交通规则[1] - 推动负向处罚转向正向激励 2024年底起从取消超时扣款、畅通申诉渠道等多维度优化管理机制[4] 活动实施与成效 - 9城多名骑手因10000单零闯红灯记录获奖 通过合理调度和路线规划实现安全与效率平衡[1] - 试点城市订单准时率保持稳定 证明安全骑行与多跑单并不冲突[4] - 劳动节期间对安全分前100名骑手发放510元专项奖 覆盖万余名骑手强化安全奖励认知[4] 骑手反馈与收益影响 - 获奖骑手三个月累计获得超2万元活动奖励 单笔8888元奖金可覆盖大学四年学费[3] - 安全分长期高分骑手近一周获1200元额外奖金 部分骑手将收益用于子女教育支出[3] - 部分骑手认为安全管理严格 但百元红包奖励带来心理平衡[4] 活动扩展计划 - 4月在济南泉州等4城试点后 目前已扩展至全国数十个城市[4] - 十一期间将在近200个城市同步开展黄金周安全激励活动 保持0闯红灯即可获现金奖励[5]