公司安全生产管理举措 - 公司全面推动新版《煤矿安全规程》落地，聚焦安全意识提升、隐患排查治理和应急处置能力建设，为高质量发展提供保障 [2] - 公司创新安全教育方式，通过“安全体验课”、“事故情景模拟”及播放教育片等活动增强职工安全意识，8月以来已开展各类安全活动28场次，组织警示教育15场次 [3] - 公司建立“专业排查、区域负责、分级管控”的隐患排查机制，围绕顶板管理、“一通三防”、机电运输等关键环节开展系统性安全大检查 [4] 新版《煤矿安全规程》落实 - 公司针对新版《煤矿安全规程》新增56条、修改353条的重大变化，组织深入宣讲并制作宣传展板，累计制作宣传牌板15块 [3] - 公司通过青年志愿者、女工协管员深入班前班后会进行新规程解读，在井口等候室、区队学习室等场所集中展示相关内容 [3] 隐患排查与整改 - 公司采取“四不两直”方式开展突击检查，对发现问题实行清单化管理、闭环式整改，9月以来共查处井上井下各类安全隐患问题10条并全部整改 [5] - 公司加强现场安全管控，通过突击检查、动态抽查等方式，督促各岗位严格落实安全责任制 [4] 应急能力建设与培训 - 公司投入建成集VR实训、多媒体教学于一体的安全培训中心，定期组织职工开展汛期防灾、火灾逃生、停电事故等应急演练 [6] - 公司将应急培训与日常安全教育结合，要求基层单位利用班前班后会组织学习应急知识，8月以来已组织开展各类应急演练8场，参与职工300余人次 [6] - 公司计划开展全员应急逃生路线图绘制活动，并通过常态化演练确保职工熟练掌握应急逃生技能 [6]