员工持股计划管理架构 - 公司设立2025年员工持股计划管理委员会 由3名委员组成并设主任1名 负责日常监督管理及代表持有人行使股东权利[1] - 管理委员会委员履职期限自当选之日起至员工持股计划终止 变动时由持有人会议重新选举[1] 管理委员会人事任命 - 选举彭雅丽女士、赵奂先生、夏培丽女士为管理委员会委员 其中彭雅丽女士当选为管理委员会主任[2] - 上述人员任期与员工持股计划存续期间一致[2] 管理委员会授权范围 - 管理委员会获授权负责召集持有人会议及员工持股计划日常管理 包括管理证券账户、决定股票买卖、领取分红等事项[2] - 获授权代表员工持股计划行使股东权利 包括出席股东会、提案权、参与现金分红、送股、转增股份等权利（表决权除外）[2] - 获授权管理资产、办理份额登记、分配收益、决定持有人资格变动及份额回收等事宜[2] - 授权有效期自持有人会议通过之日起至员工持股计划届满为止[3] 会议表决情况 - 全体持有人出席会议 代表569,198份份额 占计划总份额的100%[1] - 三项议案表决结果均为同意569,198份 反对0份 弃权0份 通过率100%[2][3]