公司股票期权激励计划行权条件成就 - 公司2023年股票期权激励计划首次授予部分第二个行权期行权条件已成就 董事会于2025年8月审议通过相关议案 [1] - 行权条件包括公司未发生财务报告被出具否定意见 未出现违法违规情形 激励对象符合资格要求 [7][8] - 公司2024年净利润达到67,442,783.31元 剔除股份支付费用影响后满足不低于6,680万元的业绩考核目标 [9] 行权安排具体细节 - 第二个行权期时间范围为2025年8月4日至2026年8月3日 自首次授予日2023年8月3日起计算 [6] - 行权价格因2023年和2024年权益分派从5.15元/份调整为4.95元/份 [11][15] - 本次可行权数量为598,000份 占总授予数量1,220,000份的49.02% [13][15] 激励对象行权资格 - 46名激励对象个人绩效考核结果均为优秀或良好 可行权比例为100%或80% [9][10] - 原53名激励对象中1名因担任监事失去资格 其余46名均符合行权条件 [9] - 行权方式为集中行权 缴款时间自2025年8月5日起至2026年8月5日止 [15] 资金使用与税务安排 - 行权募集资金将全部用于补充公司流动资金 [16] - 激励对象个人所得税由个人自行承担 公司负责代扣代缴 [16] 相关机构核查意见 - 薪酬与考核委员会认定行权条件成就 激励对象资格合法有效 [16][18] - 国浩律师事务所认为行权价格调整和行权条件成就符合相关规定 [17][18] - 独立财务顾问上海荣正确认行权符合《公司法》《证券法》等法规要求 [18]