公司运营模式 - 产业园配备智能控制系统 精准调控温室大棚温度湿度 常年维持最适合作物生长的小气候 [1] - 采用不拘泥于专业的选人制度 为跨专业人才提供就业机会 [3] - 实行绩效考核工资制度 收入与努力成正比 工人月薪范围在5000-8000元 [4][5] - 提供每日8小时外自愿加班机制 按多劳多得原则获取额外报酬 [5] 员工发展体系 - 为新员工设置入门期 通过基础农活实践建立全面了解 再系统学习技术 [3] - 邀请法国专业技术团队常驻两年 极大提升员工技术水平 [3] - 技术主管需负责数据采集 水肥管理 植物保护 并为工人提供实时技术指导 [3] - 工人组长负责作物护理和团队管理 薪资三年内从4000元提升至7000元 [4] 生产设施与产出 - 园区内整齐排列明亮通透的温室大棚 种植藤蔓上紧密排布的圆润番茄 [1] - 包装线负责各类作物精装工作 采用先进生产线提升作业效率 [4][5] 社会效益 - 为当地提供稳定对口工作 帮助工人实现脱贫奔小康 [4] - 使员工获得个人价值实现空间 拓宽眼界并改善生活状态 [5] - 工作环境干净舒适 让员工重获细腻心态和幸福感 [4]